Karyawan Bela Jhon LBF dan Bantah Tuduhan Adanya Kriminalisasi Buruh dan Pemotongan Gaji

JAKARTA | ideNews – Tuduhan terhadap Entrepreneur Hendry Kurnia Adhi atau lebih dikenal Jhon LBF terkait pemberitaan mengenai pemotongan sepihak gaji dan juga kebijakan yang merugikan para karyawan kini di bantah oleh karyawan aktif dari kantor Jhon LBF.

Hal itu terungkap saat wawancara dengan tim kuasa hukum Jhon LBF yaitu Maci Ahmad di Gedung Office 8 Simatupang Jakarta Selatan pada Jumat, (18/10/2024).

Awak media yang mendatangi kantor Jhon LBF disambut oleh kuasa hukum dan 3 orang karyawan aktif Jhon LBF yaitu Fely selaku Receptionist dan 2 lainnya merupakan Office Boy.

Maci Ahmad mengatakan dirinya bersama karyawan yang sudah dua tahun sampai 3 tahun bekerja di kantor Jhon LBF.

“Kita juga disini akan menepis isu-isu yang tidak sehat ya, dimana ada gaji yang tidak UMR, gaji yang tidak UMR itu tidak mungkin karena mungkin hanya perhitunganny saja ya. Sedangkan di divisi marketing itu kan ada take home pay, ada dari penjualan gitu,” ucap Maci kepada awak media.

Kuasa hukum Jhon LBF mengungkapkan ketika dipersidangan sebelumnya juga sudah dibeberkan bukti-bukti dan fakta-fakta dalam persidangan baik peraturan perusahaan dan lainnya.

“Dari 200san orang yang bekerja di Hive Five itu baru ada satu kasus, ini saja gitu mantan eks karyawan. Jadi kalau digiring opini bahwa mengkriminalisasi buruh, itu tidak benar, itu orang yang sudah resign lalu dia cuap-cuap dan akhirnya tidak bisa dibuktikan, akhirnya sampai kepersidangan,” terang Maci Ahmad.

Henry Kurnia Adhi alias Jhon LBF seorang Entrepreneur muda Indonesia yang sangat sukses di beberapa sektor bisnis. (poto:Jalie/dok.ideNews)

Maci juga menjelaskan bahwa sebenarnya LP ini sudah lama yaitu sejak Januari 2023 dan baru masuk persidangan sekitar bulan Agustus 2024, sehingga opini yang berkembang bahwa ini kriminalisasi jelas terbantahkan.

Saat awak media menanyakan terkait dengan jam kerja, kuasa hukum Jhon LBF mengatkan bahwa jam kerja sesuai dengan aturan Disnaker artinya jam kerja 24 jam yang menurut pengakuan eks karyawan tersebut tidak bisa dibuktikan dan bisa menjadi fitnah.

Hal itu juga dibenarkan oleh karyawan Jhon LBF yang bekerja sudah tiga tahun lebih sebagai receptionist.

“Kalau system kerja disini dari jam 08 sampai jam 5 sore (17.00 WIB), wajar ya rata-rata kantor seperti itu, dan kalau bicara soal gaji untuk saya sendiri sudah di atas UMR jauh dan sangat-sangat cukup gitu,” kata Fely, karyawan Receptionist kantor Jhon LBF.

Fely juga mengaku kenal dengan sosok eks karyawan Jhon LBF yang membuat pengakuan yang berujung dimeja persidangan.

Menurut Fely ia tidak begitu dekat dengan eks karyawan tersebut karena dirinya bekerja di office pusat sementara yang bersangkutan di cabang Kelapa Gading.

Terkait dengan isu-isu yang tidak sehat tersebut, menurut karyawan tersebut tidak berpengaruh terhadap karyawan lainnya.

Fely juga membantah terkait dengan adanya tekanan terhadap karyawan dari Jhon LBF, namun jika ada pekerjaan atau hal yang tidak sesuai menurutnya hal itu wajar jika ada teguran dari atasan.

Karyawan Jhon LBF justru mengutarakan jika dirinya mendapatkan fasilitas seperti Handpohne kantor, pulsa dan juga bonus berupa logam mulia 5 gram, bagi karyawan yang sudah bekerja dua tahun.

Pengakuan dari Office Boy juga mengatakan

“Kalau saya disini OB nama saya Anggi, kalau saya sama pak Jhon itu orang yang baik banget, gaji UMR bisa bersih dapat 8 juta, take home pay 5juta. Apalagi kalo bapak tiap hari kesini pasti lebih,” ungkap Anggi.

Anggi mengaku jika Jhon LBF tidak ada kata marah tetapi memberikan motivasi kepada para karyawannya.

Seperti diketahui salah satu eks karyawan Jhon LBF yang telah resign dan membuat pengakuan-pengakuan melalui sosial media terkait dengan aturan yang tidak wajar di perusahaan Jhon LBF.

Atas kasus tersebut Jhon LBF melalui tim kuasa hukumnya melaporkan eks karyawan tesebut dengan sangkaan pencemaran nama baik dan perbuatan tidak menyenangkan yang berujung ke meja persidangan.

(Jalie/Enal Mappirewa-ideNews)